Wat wordt verstaan onder een significante wijziging in het kader van de uitvoering van een nieuwe aanvangshaalbaarheidstoets, zoals bedoeld in artikel 22, lid 2 van het Besluit FTK?
In beginsel bepaalt een pensioenfondsbestuur zelf of er sprake is van een significante wijziging als gevolg waarvan een nieuwe aanvangshaalbaarheidstoets moet worden gedaan. Dit geldt ook voor wijzigingen bepaald door externe factoren, zoals bijvoorbeeld de door DNB per 15 juli 2015 aangepaste UFR.
Voor een al dan niet als significant aangemerkte wijziging legt het pensioenfondsbestuur een deugdelijke motivering vast. Zo nodig betrekt het sociale partners en betrokken fondsorganen bij zijn standpuntbepaling. Desgevraagd verstrekt het de motivering aan DNB.
Als naar het oordeel van DNB mede op basis van opgedane toezichtervaring explicietere duiding van het begrip “significante wijziging” nodig blijkt te zijn, zal DNB nadere guidance geven.
Bij uitvoering van een nieuwe pensioenregeling wordt volgens artikel 22, lid 2 van het Besluit FTK in ieder geval een (nieuwe) aanvangshaalbaarheidstoets verricht.
Als fonds opereert u tijdens de transitie naar een nieuwe pensioenregeling (NPR) in een complex stakeholdersveld. U bent straks eindverantwoordelijk om de transitie beheerst en evenwichtig te laten verlopen.
Lees meer
Op 28 juni sprak DNB met 25 bestuurders over hun uitdagingen, zorgen en risico’s bij de transitie naar een nieuwe pensioenregeling. Bestuurders zien belangrijke risico’s in de afhankelijkheid van externe stakeholders.
Lees meer
Ieder jaar worden honderden bestuurders en commissarissen getoetst door DNB en AFM op geschiktheid en betrouwbaarheid. Dat is een intensief traject. En dan kan er wel eens onvrede ontstaan bij degene die getoetst wordt.
Lees meer
